
为进一步提升我院护理工作专业水平和服务质量,持续深化“以病人为中心”的理念,为加强护理队伍建设,推进护理工作标准化、规范化,指导护理管理者应用科学的质量管理思维改进临床护理工作,强化护士长队伍建设,分享护理管理新思维、新理念和新方法,推动护理管理科学化发展,促使护理工作更加贴近患者、贴近临床和贴近社会。特举办以“深耕细作强质量,笃行致远促发展”为主题的《第二届护理质量管理培训班》,此次培训班由护理部副主任王艳梅主持,医院全体护理管理者、护理骨干人才库成员、各科室质控员等90余名护理人员积极参与。
本次培训班由我院护理部精心筹备,课程设置聚焦护理质量管理核心需求,涵盖12个关键主题,形成“政策解读—实践方法— 风险防控—能力提升”的完整教学体系。
医院党委委员、副院长吴星以《患者身份识别管理标准》解读开篇,结合临床案例深入剖析标准执行要点,为培训奠定专业基础;护理部名誉主任曹军华则围绕“老年护理敏感质量指标的探索与实践”分享质量改善经验,为老年护理管理提供新思路;护理部副主任王艳梅解读《专科护理医疗质量控制指标(2025 版)》,明确最新质控方向;护理部副主任毕海婷引入“瑞士奶酪模型”,讲解安全管理在护理实践中的应用。
本次培训邀请院内资深护士长进行专题授课,分别从护士长执行力提升,护理管理与质量把控,病区关键环节质控、护理文书规范,风险识别与改进等12项培训课程向参训学员进行了深入探讨和精彩分享,参训学员们边学边悟,时不时与授课老师进行互动交流,此次培训班每一个课程都聚焦 “痛点”、瞄准 “难点”,力求让大家听得懂、学得会、用得上。
护理质量是医院发展的生命线,也是护理服务理念的核心体现。此次培训班的举办,不仅为我院护理人员搭建了学习交流的平台,更推动医院护理质量管理向标准化、精细化、科学化方向迈进。
未来,新疆医科大学第七附属医院护理部将持续聚焦护理质量提升与人才培养,通过更多优质培训与实践活动,为患者提供更安全、更优质的护理服务,助力医院高质量发展。